ব্যবসায় উদ্যোগ • Cumilla Board • কুমিল্লা বোর্ড ২০২২

ব্যবসায় উদ্যোগ প্রশ্ন

জনাব মনিবুর তার পতিত জলাশয়ে স্বল্প পুঁজি নিয়ে সমন্বিত হাঁস ও মাছ চাষ করেন এবং প্রচুর মুনাফা অর্জন করে সফল হয়েছেন। অপরদিকে, বরগুনার জনাব হারুন স্থানীয় এনজিও থেকে উচ্চ সুদে ঋণ নিয়ে ইলেকট্রনিক সামগ্রী তৈরির কারখানা স্থাপন করেন। এ কারখানায় স্বল্পশিক্ষিত ও পরিচিত কিছু লোক নিয়োগ দেন। অনেক সময় প্রয়োজনীয় জ্বালানি ও কাঁচামালের অভাবে উৎপাদন বন্ধ থাকে। ফলে প্রতিষ্ঠানে উৎপাদিত পণ্য ও বিক্রয় আশানুরূপ না হওয়ায় ক্ষতির সম্মুখীন হন।

  1. ক)

    যুব প্রশিক্ষণ কেন্দ্র কোন মন্ত্রণালয় কর্তৃক পরিচালিত হয়?

    (1)
  2. খ)

    ব্যবসায় প্রতিষ্ঠানে প্রাথমিক মূলধনের গুরুত্ব ব্যাখ্যা করো।

    (2)
  3. গ)

    জনাব মনিবুরের কাজটি কোন ধরনের? ব্যাখ্যা করো।

    (3)
  4. ঘ)

    জনাব হারুনের ব্যর্থতার কারণসমূহ বিশ্লেষণ করো।

    (4)

উত্তর ও ব্যাখ্যা

  1. ক)

    যুব প্রশিক্ষণ কেন্দ্র যুব ও ক্রীড়া মন্ত্রণালয় কর্তৃক পরিচালিত হয়।

  2. খ)

    ব্যবসায় সফলভাবে পরিচালনার জন্য স্থায়ী ও চলতি মূলধন পর্যাপ্ত থাকা দরকার। প্রয়োজনীয় মূলধন নির্ধারণ ও সংগ্রহ করতে ব্যর্থ হলে ব্যবসায়ের পূর্ণ ক্ষমতা ব্যবহার করা সম্ভব হয় না। চলতি পুঁজির অভাবে বাংলাদেশের অনেক শিল্পকারখানা তাদের উৎপাদন ক্ষমতা অনুযায়ী চলতে পারে না। তাই ব্যবসায় প্রতিষ্ঠানে প্রাথমিক মূলধনের গুরুত্ব অনেক বেশি।

  3. গ)

    জনাব মনিবুরের কাজটি আত্মকর্মসংস্থান।

    নিজস্ব পুঁজি বা ঋণ করা স্বল্প সম্পদ এবং নিজের জ্ঞান ও দক্ষতা কাজে লাগিয়ে ন্যূনতম ঝুঁকি নিয়ে আত্মপ্রচেষ্টায় জীবিকা অর্জনকে আত্মকর্মসংস্থান বলে। উদ্দীপকে মনিবুর স্বল্প পুঁজি নিয়ে নিজের পতিত জলাশয়ে সমন্বিত হাঁস ও মাছ চাষ করেছেন। এতে তিনি নিজের কর্মসংস্থান নিজেই করেছেন এবং প্রচুর মুনাফা অর্জন করেছেন। হাঁস-মুরগি পালন ও মৎস্য চাষ আত্মকর্মসংস্থানের পরিচিত ক্ষেত্র।

  4. ঘ)

    জনাব হারুন আত্মকর্মসংস্থানের ক্ষেত্র নির্বাচনে বিবেচ্য বিষয়গুলো যথাযথভাবে না মানায় ব্যর্থ হয়েছেন। তাঁর ব্যর্থতার কারণগুলো নিচে বিশ্লেষণ করা হলো।

    ১. মূলধনের সমস্যা: তিনি এনজিও থেকে উচ্চ সুদে ঋণ নিয়েছেন। ফলে সুদের বোঝায় ব্যয় বেড়েছে এবং মুনাফা কমেছে। পর্যাপ্ত ও সুলভ মূলধন সফলতার জন্য জরুরি।
    ২. সঠিক কর্মী নির্বাচন না করা: তিনি স্বল্পশিক্ষিত ও পরিচিত লোক নিয়োগ দিয়েছেন। পাঠ্যবই অনুযায়ী কর্মীকে যোগ্যতাসম্পন্ন ও দক্ষ হতে হবে এবং আবেগ দ্বারা তাড়িত হয়ে নিয়োগ দেওয়া উচিত নয়।
    ৩. কাঁচামাল ও জ্বালানির ঘাটতি: কাঁচামাল ও জ্বালানির অভাবে উৎপাদন বন্ধ থাকে। ব্যবসায়ের স্থান নির্বাচনে কাঁচামালের সহজলভ্যতা ও অবকাঠামোগত সুবিধা দেখা দরকার ছিল।
    ৪. পরিকল্পনা ও অভিজ্ঞতার অভাব: ইলেকট্রনিক সামগ্রীর মতো প্রযুক্তিনির্ভর কাজে সঠিক পরিকল্পনা, শিক্ষা ও অভিজ্ঞতা ছাড়া নামা ঝুঁকিপূর্ণ।

    সুতরাং, উচ্চ সুদের ঋণ, অদক্ষ কর্মী, কাঁচামাল ও জ্বালানির অভাব এবং পরিকল্পনার অভাবের কারণেই হারুন ক্ষতির সম্মুখীন হয়েছেন।

আরও প্রশ্ন অনুশীলন করতে অ্যাপে যাও

সম্পর্কিত প্রশ্ন