ফিন্যান্স ও ব্যাংকিং • Chattogram Board • চট্টগ্রাম বোর্ড ২০২৫

ফিন্যান্স ও ব্যাংকিং প্রশ্ন

স্বপ্নীল লি. তার নিট মুনাফার একটি অংশ ভবিষ্যতে অর্থনৈতিক বিপর্যয় মোকাবিলার জন্য রেখে দেয়। নিয়মিত লভ্যাংশ প্রদান করায় শেয়ারহোল্ডারদের মধ্যে প্রতিষ্ঠানটির বেশ সুনাম রয়েছে। কিন্তু এ বছর মুনাফা কম হওয়ায় শেয়ারহোল্ডারদের লভ্যাংশ দিতে পারেনি। ফলে শেয়ারবাজারে প্রতিষ্ঠানটির সুনাম ক্ষুন্ন হচ্ছে ।

  1. ক)

    স্বল্পমেয়াদ বলতে কত সময়কে বোঝানো হয়?

    (1)
  2. খ)

    মজুত মালের মাধ্যমে অর্থসংস্থান বলতে কী বোঝায়?

    (2)
  3. গ)

    স্বপ্নীল লি. তার নিট মুনাফার যে অংশ রেখে দেয় তাকে কী বলা হয়? বর্ণনা কর।

    (3)
  4. ঘ)

    স্বপ্নীল লি. এর সুনাম অক্ষুন্ন রাখার জন্য করণীয় কী? বিশ্লেষণ কর।

    (4)

উত্তর ও ব্যাখ্যা

  1. ক)

    স্বল্পমেয়াদ বলতে সাধারণত এক বছর বা তার কম সময়কে বোঝানো হয়।

  2. খ)

    মজুত মালের মাধ্যমে অর্থসংস্থান হলো ব্যবসায়ীর হাতে থাকা মজুত পণ্য ব্যাংক বা ঋণদাতার কাছে জামানত রেখে স্বল্পমেয়াদি ঋণ সংগ্রহ করা। ঋণদাতা মালের মূল্যের একটি অংশ ঋণ হিসেবে দেয়। ব্যবসায়ী পণ্য বিক্রি করে ঋণ পরিশোধ করে। এতে মূলধনের সাময়িক চাহিদা মেটানো যায়।

  3. গ)

    স্বপ্নীল লি. নিট মুনাফার যে অংশ ভবিষ্যৎ অর্থনৈতিক বিপর্যয় মোকাবিলার জন্য রেখে দেয়, তাকে সঞ্চিতি (Reserve) বা অবণ্টিত/রক্ষিত মুনাফা বলা হয়।

    ১. কোম্পানি নিট মুনাফার সবটুকু লভ্যাংশ হিসেবে বণ্টন না করে একটি অংশ ব্যবসায়ে রেখে দেয়।
    ২. এটি কোম্পানির নিজস্ব তহবিল, যার জন্য সুদ বা ঋণ পরিশোধের বাধ্যবাধকতা নেই।
    ৩. ভবিষ্যতে ক্ষতি, মন্দা বা জরুরি প্রয়োজনে এই তহবিল ব্যবহার করা যায়।
    ৪. এর মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের আর্থিক ভিত্তি মজবুত হয় এবং সম্প্রসারণের জন্য অভ্যন্তরীণ অর্থের জোগান পাওয়া যায়।

    অতএব, স্বপ্নীল লি. যে অংশ রেখে দেয়, তা সঞ্চিতি বা রক্ষিত মুনাফা।

  4. ঘ)

    স্বপ্নীল লি. নিয়মিত লভ্যাংশ দিয়ে সুনাম অর্জন করেছিল, কিন্তু এ বছর মুনাফা কম হওয়ায় লভ্যাংশ দিতে পারেনি। সুনাম অক্ষুন্ন রাখতে প্রতিষ্ঠানটির করণীয়:

    ১. সঞ্চিতি ব্যবহার: পূর্বে সঞ্চিত মুনাফা বা সঞ্চিতি তহবিল থেকে অন্তত কিছু লভ্যাংশ দিয়ে লভ্যাংশের ধারাবাহিকতা বজায় রাখা যায়।
    ২. স্থিতিশীল লভ্যাংশ নীতি: ভালো বছরে মুনাফার একটি অংশ আলাদা রেখে ভবিষ্যতে মন্দা বছরেও লভ্যাংশ দেওয়ার ব্যবস্থা রাখা।
    ৩. স্বচ্ছ যোগাযোগ: লভ্যাংশ না দেওয়ার কারণ ও ভবিষ্যৎ পরিকল্পনা শেয়ারহোল্ডারদের সুস্পষ্টভাবে জানানো।
    ৪. আয় বৃদ্ধির উদ্যোগ: ব্যয় নিয়ন্ত্রণ ও বিক্রয় বৃদ্ধির মাধ্যমে মুনাফা বাড়ানোর চেষ্টা করা।

    সুতরাং, সঞ্চিতির যথাযথ ব্যবহার ও সুষ্ঠু লভ্যাংশ নীতির মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানটি শেয়ারবাজারে সুনাম অক্ষুন্ন রাখতে পারবে।

আরও প্রশ্ন অনুশীলন করতে অ্যাপে যাও

সম্পর্কিত প্রশ্ন