ব্যবসায় উদ্যোগ প্রশ্ন

উত্তর ও ব্যাখ্যা

1. ক)

   আইনের দ্বারা সৃষ্ট বলে কোম্পানি ব্যক্তি না হয়েও ব্যক্তির মতো আইনগত মর্যাদা ও অধিকার লাভ করে। একে কৃত্রিম ব্যক্তিসত্তা বলে। কোম্পানি নিজ নামে চুক্তি করতে, মামলা করতে এবং মামলার শিকার হতে পারে।

2. খ)

   না, অংশীদারি ব্যবসায়ের নিবন্ধন বাধ্যতামূলক নয়। বাংলাদেশের অংশীদারি আইনে নিবন্ধন বাধ্যতামূলক করা হয়নি। তবে নিবন্ধিত ব্যবসায় অনিবন্ধিত ব্যবসায়ের চেয়ে কিছু অতিরিক্ত সুবিধা পায়, যেমন বিরোধ হলে আদালতে মামলা করার সুযোগ। তাই সাধারণত অংশীদাররা নিবন্ধন করিয়ে নেন।

3. গ)

   উদ্দীপকের সংগঠনটি সমবায় সমিতি।

   ১. সমবায় সমিতি: সমমনা ও সমপেশার মানুষ স্বেচ্ছায় একত্রিত হয়ে নিজেদের আর্থ-সামাজিক কল্যাণের জন্য যে সংগঠন গড়ে তোলে, তা সমবায় সমিতি।
   ২. উদ্দীপকের সাথে মিল: কুড়িগ্রামের সবজি ব্যবসায়ীরা সমপেশার। তারা নিজেদের আর্থ-সামাজিক কল্যাণ সাধনের উদ্দেশ্যে সংগঠন গড়েছেন।
   ৩. স্তর: এটি স্থানীয় (প্রাথমিক) স্তর থেকে কেন্দ্রীয় ও জাতীয় পর্যায়ে সম্প্রসারিত হচ্ছে, যা সমবায়ের কাঠামোর সাথে মেলে।

   অতএব, সংগঠনটি সমবায় সমিতি।

4. ঘ)

   উদ্দীপকের সমবায় সমিতির মূলনীতিগুলো নিচে বিশ্লেষণ করা হলো।

   ১. একতা: সমমনা ও সমপেশার লোকেদের একতাই সমবায়ের মূল নীতি। 'একতাই বল' নীতির ভিত্তিতে সবজি ব্যবসায়ীরা সংগঠন গড়েছেন।
   ২. সাম্য: সদস্যরা সবাই সমান মর্যাদার অধিকারী। এ কারণেই বিভিন্ন অঞ্চলের ব্যবসায়ীরা একসাথে কাজ করতে পারছেন।
   ৩. পারস্পরিক সহযোগিতা ও আস্থা: উদ্দীপকে 'ইতিবাচক চিন্তা-ভাবনা ও পারস্পরিক সমঝোতার ভিত্তিতে' কাজ করার কথা আছে, যা সহযোগিতা ও পারস্পরিক বিশ্বাসের নীতিকে নির্দেশ করে।
   ৪. গণতান্ত্রিক মূল্যবোধ: শেয়ার কম-বেশি হলেও প্রত্যেক সদস্যের একটি ভোট থাকে এবং সমান মতামতের সুযোগ আছে।

   সুতরাং, একতা, সাম্য, সহযোগিতা, আস্থা ও গণতন্ত্র এই মূলনীতিগুলোই সংগঠনটির সাফল্যের ভিত্তি।