উৎপাদন ব্যাবস্থাপনা ও বিপণন ১ম পত্র প্রশ্ন

উত্তর ও ব্যাখ্যা

1. ক)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   নির্দিষ্ট সময়ে বা পরিবেশে একজন শ্রমিকের কাজ করার গুণগত ও পরিমাণগত সামর্থ্য বা যোগ্যতাকে শ্রমের দক্ষতা বলে।

2. খ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   সব অর্থই মূলধন নয়, কারণ যে অর্থ কেবল পুনরায় উৎপাদন বা আয় অর্জনের উদ্দেশ্যে বিনিয়োগ করা হয়, কেবল সেটিই মূলধন।
   অর্থ তখনই মূলধন হিসেবে গণ্য হয় যখন তা অলসভাবে ফেলে না রেখে নতুন কোনো পণ্য বা সেবা উৎপাদনের কাজে নিয়োজিত করা হয়। যেমন—হাতে জমানো টাকা যা ব্যক্তিগত ভোগের জন্য রাখা হয়েছে তা শুধুই অর্থ, মূলধন নয়। কিন্তু সেই অর্থ যখন কোনো ব্যবসায়ে যন্ত্রপাতি বা কাঁচামাল কেনার জন্য বিনিয়োগ করা হয়, তখন তা মূলধনে রূপ নেয়। সুতরাং, সব মূলধনই অর্থ হলেও সব অর্থ মূলধন নয়।

3. গ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   জনাব আলমের কাজটি উৎপাদনের উপকরণগুলোর মধ্যে ‘সংগঠন’ (Organization)-এর অন্তর্ভুক্ত।

   উৎপাদনের অন্যান্য উপাদান—ভূমি, শ্রম ও মূলধনকে একত্রিত করে সুষ্ঠুভাবে পরিচালনা, ঝুঁকি গ্রহণ এবং ব্যবসায়িক লক্ষ্য অর্জনের সার্বিক প্রক্রিয়াকে সংগঠন বলে। আর যিনি এই দায়িত্ব পালন করেন তিনি হলেন সংগঠক বা উদ্যোক্তা।

   উদ্দীপকে দেখা যায়, জনাব আলম ডালের মিল প্রতিষ্ঠা করেছেন, দেশের বিভিন্ন স্থান থেকে ডাল সংগ্রহের ব্যবস্থা করেছেন, ব্যাংক থেকে ঋণ এনে মেশিনারিজ কিনেছেন এবং শ্রমিকদের কাজে লাগিয়েছেন। অর্থাৎ তিনি উৎপাদনের সব উপাদানকে সুসংগঠিত করে ঝুঁকি নিয়ে উৎপাদন ও বিক্রয় কার্যক্রম পরিচালনা করছেন। সুতরাং, তাঁর এই দায়িত্বশীল ও সমন্বিত ভূমিকা উৎপাদনের ‘সংগঠন’ উপকরণের অন্তর্ভুক্ত।

4. ঘ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   “শ্রম দিলেও জনাব আলমের কাজ ও কর্মীদের কাজ এক নয়”—উক্তিটি যথার্থ, কারণ তাঁদের শ্রমের ধরন ভিন্ন। নিচে তা মূল্যায়ন করা হলো:

   উৎপাদন প্রক্রিয়ায় মানুষের শারীরিক ও মানসিক উভয় ধরনের প্রচেষ্টাই শ্রম হিসেবে বিবেচিত। শ্রম মূলত দুই প্রকার:
   ১. শারীরিক বা কায়িক শ্রম: যেখানে প্রধানত শারীরিক শক্তি প্রয়োগ করে কাজ সম্পন্ন করা হয়।
   ২. মানসিক বা বুদ্ধিবৃত্তিক শ্রম: যেখানে শারীরিক শক্তির চেয়ে চিন্তা, পরিকল্পনা, সিদ্ধান্ত গ্রহণ ও মেধার ব্যবহার বেশি হয়।

   উদ্দীপকে জনাব আলম হলেন প্রতিষ্ঠানের মালিক ও সংগঠক। তিনি কাঁচামাল সংগ্রহ, ব্যাংক ঋণ নেওয়া, উৎপাদন বৃদ্ধির কৌশল প্রণয়ন এবং সার্বিক মিল পরিচালনার মতো সিদ্ধান্তমূলক ও ঝুঁকিপূর্ণ কাজের সাথে জড়িত, যা বুদ্ধিবৃত্তিক বা মানসিক শ্রমের পর্যায়ভুক্ত।

   অন্যদিকে, কারখানায় নিয়োজিত কর্মীরা জনাব আলমের নির্দেশনায় মিলে ডাল প্রক্রিয়াজাতকরণ, মেশিন পরিচালনা ও সরাসরি মালামাল বহনের মতো কায়িক বা শারীরিক শ্রম প্রদান করেন।

   অতএব, জনাব আলম এবং তাঁর কর্মীদের কাজের লক্ষ্য এক হলেও জনাব আলমের কাজ মূলত মানসিক শ্রম এবং কর্মীদের কাজ প্রধানত শারীরিক শ্রম। তাই দুজনের প্রদত্ত শ্রমের ধরন ও প্রকৃতি ভিন্ন।