ফিন্যান্স ব্যাংকিং ও বিমা ২য় পত্র প্রশ্ন

উত্তর ও ব্যাখ্যা

1. ক)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   বিমা হলো বিমাকারী ও বিমাগ্রহীতার মধ্যে সম্পাদিত এমন একটি চুক্তি, যার মাধ্যমে বিমাগ্রহীতা নির্দিষ্ট প্রিমিয়াম প্রদানের বিনিময়ে সম্ভাব্য ঝুঁকি বা আর্থিক ক্ষতির বিপরীতে বিমাকারীর কাছ থেকে আর্থিক ক্ষতিপূরণ বা নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ প্রাপ্তির নিশ্চয়তা লাভ করে।

2. খ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   বিমাচুক্তি বলতে বিমাকারী (বিমা কোম্পানি) এবং বিমাগ্রহীতার মধ্যে স্বাক্ষরিত একটি আইনগত ও লিখিত দ্বিপাক্ষিক চুক্তিকে বোঝায়, যেখানে বিমাগ্রহীতা নির্দিষ্ট পরিমাণ অর্থ বা প্রিমিয়াম প্রদানের অঙ্গীকার করে এবং এর বিনিময়ে বিমাকারী নির্দিষ্ট কোনো ঘটনা ঘটলে বা মেয়াদপূর্তিতে বিমাগ্রহীতাকে নির্দিষ্ট পরিমাণ আর্থিক ক্ষতিপূরণ বা দাবি পরিশোধের নিশ্চয়তা প্রদান করে। এই চুক্তিতে বিমার বিষয়বস্তু, শর্তাবলি, মেয়াদের সময়সীমা এবং উভয় পক্ষের অধিকার ও দায়-দায়িত্ব সুস্পষ্টভাবে লিপিবদ্ধ থাকে।

3. গ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   মি. আমজাদ তাঁর পোশাক কারখানার স্থায়িত্বের কথা বিবেচনা করে 'অগ্নিবিমা' বা সম্পত্তি রক্ষার স্বার্থে 'সাধারণ বিমা' (কারখানা বিমা) গ্রহণ করেছেন।

   যে বিমাচুক্তির মাধ্যমে কোনো নির্দিষ্ট সম্পত্তি অগ্নি বা অন্যান্য সম্ভাব্য দুর্ঘটনার কারণে ক্ষতিগ্রস্ত হলে বিমাকারী তার আর্থিক ক্ষতিপূরণ দেওয়ার অঙ্গীকার করে, তাকে সাধারণ বিমা বা অগ্নিবিমা বলে। পোশাক শিল্পে সাধারণত আগুন লাগা বা দুর্ঘটনাজনিত ক্ষয়ক্ষতির ঝুঁকি সবচেয়ে বেশি থাকে।

   উদ্দীপকে দেখা যায়, মি. আমজাদ একটি পোশাক কারখানা প্রতিষ্ঠা করেন এবং কারখানার স্থায়িত্ব নিশ্চিত করতে একটি বিমাপত্র খোলেন। পোশাক কারখানায় অগ্নিকাণ্ড ও যন্ত্রপাতির ক্ষয়ক্ষতি অন্যতম প্রধান ঝুঁকি হওয়ায় কারখানার নিরাপত্তা ও সম্ভাব্য আর্থিক বিপর্যয় থেকে প্রতিষ্ঠানকে রক্ষা করার জন্য তিনি অগ্নিবিমা বা কারখানা/সম্পত্তি বিমাপত্র গ্রহণ করেছেন।

4. ঘ)

   AI-তৈরি নমুনা উত্তর

   মি. আমজাদের কারখানার শ্রমিকদের জন্য বিমাপত্র (গোষ্ঠী বিমা বা শ্রমিক ক্ষতিপূরণ বিমা) খোলার সিদ্ধান্তটি অত্যন্ত বাস্তবমুখী ও সম্পূর্ণ যৌক্তিক।

   শিল্পপ্রতিষ্ঠানে কর্মরত শ্রমিকদের যেকোনো সময় কর্মকালীন দুর্ঘটনা, পঙ্গুত্ব কিংবা প্রাণহানির ঝুঁকি থাকে। প্রতিষ্ঠান মালিক যদি শ্রমিকদের জন্য কোনো বিমা (যেমন—গোষ্ঠী জীবন বিমা বা দুর্ঘটনা বিমা) গ্রহণ করেন, তবে তা শ্রমিকদের মধ্যে সামাজিক ও অর্থনৈতিক নিরাপত্তার সৃষ্টি করে এবং তাদের মনোবল বহুলাংশে বৃদ্ধি করে।

   উদ্দীপকে মি. আমজাদ তাঁর কারখানার শ্রমিকদের ভবিষ্যতের কথা চিন্তা করে তাদের জন্য একটি বিমাপত্র খোলেন। এর ফলে শ্রমিকরা কর্মক্ষেত্রে নিজেদের নিরাপদ মনে করছে এবং দ্বিগুণ উৎসাহ ও উদ্দীপনার সাথে কারখানায় কাজ করছে। শ্রমিকদের এ ধরনের সুবিধা প্রদান শ্রম-ব্যবস্থাপনা সম্পর্ক উন্নত করে, কাজের প্রতি তাদের দায়বদ্ধতা বাড়ায় এবং সার্বিক উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি করে।

   সুতরাং, ঝুঁকি হ্রাসকরণ, শ্রমিক অসন্তোষ প্রতিরোধ এবং কারখানায় অনুকূল কর্মপরিবেশ বজায় রাখার ক্ষেত্রে মি. আমজাদের উক্ত পদক্ষেপটি অত্যন্ত যুক্তিযুক্ত ও প্রশংসনীয় ছিল।