ব্যবসায় সংগঠন ও ব্যবস্থাপনা ১ম পত্র • Cumilla Board • কুমিল্লা বোর্ড ২০২৩
ব্যবসায় সংগঠন ও ব্যবস্থাপনা ১ম পত্র প্রশ্ন
হাফিজ একজন রিকশাচালক। সে এলাকার ২০ জন রিক্সা চালককে একত্রিত করে নিজেদের অর্থনৈতিক কল্যাণ সাধনের লক্ষ্যে একটি সংগঠন গড়ে তোলেন। এখানে তারা প্রতি সপ্তাহে ২০০ টাকা করে সঞ্চয় হিসেবে জমা দেন। জমাকৃত টাকা তারা বিনিয়োগ করে। নিজেরাও সেখান থেকে প্রয়োজনের ঋণ নেয়। ২০২১ সালে তারা ৬০ হাজার টাকা মুনাফা করে এবং ৪৫ হাজার টাকা লভ্যাংশ হিসেবে বন্টনের সিদ্ধান্ত নেন।
- ক)(1)
ভোক্তা সমবায় সমিতি কি?
- খ)(2)
সমবায় ভোটাধিকার অনুসরণ করা হয় কেন? ব্যাখ্যা কর।
- গ)(3)
হাফিজদের প্রতিষ্ঠানটি সদস্যদের প্রকৃতি বিচারে কোন ধরনের? ব্যাখ্যা কর।
- ঘ)(4)
হাফিজের সংগঠনের নীতি মোতাবেক লভ্যাংশ প্রদানের গৃহীত সিদ্ধান্তটি মূল্যায়ন কর।
উত্তর ও ব্যাখ্যা
- ক)
AI-তৈরি নমুনা উত্তর
ভোক্তাগণ নিজেদের ভোগের প্রয়োজনীয় পণ্যসামগ্রী ন্যায্যমূল্যে ও সহজ শর্তে সংগ্রহের উদ্দেশ্যে পারস্পরিক সহযোগিতার ভিত্তিতে যে সমবায় সমিতি গঠন করে, তাকে ভোক্তা সমবায় সমিতি বলে।
- খ)
AI-তৈরি নমুনা উত্তর
সমবায় সমিতিতে গণতান্ত্রিক নীতি ও সদস্যদের সমমর্যাদা নিশ্চিত করার জন্য 'এক সদস্য, এক ভোট' নীতি বা গণতান্ত্রিক ভোটাধিকার অনুসরণ করা হয়।
সমবায়ের মূল উদ্দেশ্য হলো সদস্যদের অর্থনৈতিক কল্যাণ সাধন, মুনাফা সর্বোচ্চকরণ নয়। এখানে কোনো সদস্য যত বেশি শেয়ারেরই মালিক হোক না কেন, প্রত্যেকে কেবল একটিমাত্র ভোট দেওয়ার অধিকার পায়। ফলে সমিতিতে ধনী বা বেশি শেয়ারধারীর একক আধিপত্য প্রতিষ্ঠার সুযোগ থাকে না এবং পারস্পরিক সাম্য বজায় থাকে।
- গ)
AI-তৈরি নমুনা উত্তর
হাফিজদের প্রতিষ্ঠানটি সদস্যদের প্রকৃতি বা পেশার বিচারে একটি 'শ্রমজীবী বা পেশাভিত্তিক সমবায় সমিতি' (রিকশাচালক সমবায় সমিতি)।
একই পেশা বা নিম্ন আয়ের সমমনা শ্রমজীবী মানুষ নিজেদের অর্থনৈতিক শোষণ থেকে মুক্তি ও কল্যাণের জন্য যে সমবায় সমিতি গড়ে তোলে, তাকে পেশাভিত্তিক সমবায় সমিতি বলে।
উদ্দীপকে হাফিজ নিজে একজন রিকশাচালক এবং সে তার এলাকার সমপেশার ২০ জন রিকশাচালককে একত্রিত করে একটি সংগঠন গড়ে তুলেছে। তারা সবাই একই পেশার এবং নিয়মিত ক্ষুদ্র ক্ষুদ্র সঞ্চয় জমা করে ও ঋণ নিয়ে নিজেদের উন্নয়ন করছে। পেশাগত পরিচয়ের ভিত্তিতে গঠিত হওয়ায় এটি সদস্যদের প্রকৃতির দিক থেকে রিকশাচালকদের পেশাভিত্তিক সমবায় সমিতি।
- ঘ)
AI-তৈরি নমুনা উত্তর
হাফিজের সংগঠনের নীতি মোতাবেক মুনাফার ৭৫% (৪৫,০০০ টাকা) লভ্যাংশ হিসেবে বণ্টনের সিদ্ধান্তটি সমবায় আইন অনুযায়ী যথাযথ ও সঠিক হয়েছে।
বাংলাদেশ সমবায় আইন ২০০১ (সংশোধিত ২০১৩) অনুসারে, সমবায় সমিতির অর্জিত নিট মুনাফার কমপক্ষে ১৫% সংরক্ষিত তহবিলে এবং ৩% সমবায় উন্নয়ন তহবিলে জমা রাখতে হয়। অবশিষ্ট সর্বোচ্চ ৮২% মুনাফা সদস্যদের মাঝে লভ্যাংশ হিসেবে বণ্টন করা যায়।
উদ্দীপকে সমিতিটি ২০২১ সালে মোট ৬০,০০০ টাকা মুনাফা অর্জন করে। মোট মুনাফার মধ্যে তারা ৪৫,০০০ টাকা লভ্যাংশ হিসেবে বণ্টনের সিদ্ধান্ত নেয়, যা মোট মুনাফার (৪৫,০০০ ÷ ৬০,০০০ × ১০০) = ৭৫%। যেহেতু লভ্যাংশ বণ্টনের হার নির্ধারিত সর্বোচ্চ সীমার (৮২%) মধ্যে রয়েছে এবং অবশিষ্ট ২৫% (১৫,০০০ টাকা) সংরক্ষিত তহবিল ও অন্যান্য বিধিবদ্ধ তহবিলের চাহিদার (১৮%) চেয়েও বেশি, তাই সমিতির গৃহিত সিদ্ধান্তটি আইনসম্মত ও বাস্তবসম্মত হয়েছে।
আরও প্রশ্ন অনুশীলন করতে অ্যাপে যাও